2016年3月人力資源管理師開課培訓(xùn)招生簡(jiǎn)章

企業(yè)人力資源管理師（三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)）培訓(xùn)班招生簡(jiǎn)章珠海暢想職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校(簡(jiǎn)稱暢想培訓(xùn))成立于2002年初，是珠海最早開展*企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)的民辦職業(yè)教育機(jī)構(gòu)。在歷次*企業(yè)人力資源管理師職業(yè)技能鑒定中，通過(guò)率一直名列廣東省前茅！珠海暢想人力資源培訓(xùn)學(xué)校已成為業(yè)界的*品牌

重要提示1: 緊缺人才*財(cái)政補(bǔ)貼政策:
珠海市人民*已經(jīng)將企業(yè)人力資源管理師（*三級(jí)、二級(jí)、一級(jí)）列入“社會(huì)緊缺人才目錄”，凡是參加*統(tǒng)一考試合格并取得證書者本人可申請(qǐng)積分入戶珠海,成為珠海永久性市民；
重要提示2: 緊缺人才*財(cái)政補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
珠海市人民*已經(jīng)將企業(yè)人力資源管理師（三級(jí)、*二級(jí)、一級(jí)）列入“社會(huì)緊缺人才目錄”，凡是參加*統(tǒng)一考試合格并取得證書者可以獲得培訓(xùn)費(fèi)*財(cái)政補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為: 
1.取得三級(jí)證書*補(bǔ)貼1600元，
2.取得二級(jí)證書補(bǔ)貼2000元，
3.取得一級(jí)證書補(bǔ)貼2000元，退休后享受每月800元的*補(bǔ)助。
重要提示3: 緊缺人才*財(cái)政補(bǔ)貼條件:
1.屬本市城鄉(xiāng)勞動(dòng)力和省內(nèi)農(nóng)村勞動(dòng)力的，在珠海買社保滿一年并在本市簽訂勞動(dòng)合同；屬市外城鎮(zhèn)勞動(dòng)力和省外農(nóng)村勞動(dòng)力的，在珠海買社保滿三年并在本市簽訂勞動(dòng)合同。
2.簽訂勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，以珠海市勞動(dòng)保障信息系統(tǒng)的記錄為準(zhǔn)；凡該系統(tǒng)中沒(méi)有信息記錄的，不給予補(bǔ)貼。

一、職業(yè)定義:

人力資源管理人員是指從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、激勵(lì)、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。要求其從業(yè)人員具備較強(qiáng)的人際溝通能力，能夠協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)各種關(guān)系，善于解決問(wèn)題。

本職業(yè)共設(shè)四個(gè)等級(jí)，分別為:人力資源管理員（*四級(jí)），助理人力資源管理師（*三級(jí)），人力資源管理師（*二級(jí)），高級(jí)人力資源管理師（*一級(jí)）。（現(xiàn)在一般都從3級(jí)開始考起）

二、培訓(xùn)教材:

該職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)使用勞動(dòng)和社會(huì)保障部指定教材:《企業(yè)人力資源管理人員*培訓(xùn)教程》一冊(cè)、《*培訓(xùn)教程人力資源管理師(考試指南）》一冊(cè)、《*培訓(xùn)教程人力資源管理師(基礎(chǔ)知識(shí))》一冊(cè)、《*培訓(xùn)教程人力資源管理師(職業(yè)道德)》一冊(cè)。

三、適用對(duì)象: 從事或準(zhǔn)備從事本職業(yè)的人員。

鑒定考試方式:人力資源管理師鑒定分為基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)能力兩部分，每部分滿分100分，60分及格?；A(chǔ)知識(shí)考試采取涂答題卡方式。專業(yè)能力考試采取閉卷書面測(cè)試方式，考核的題型包括計(jì)算分析題、問(wèn)答題和案例分析題等，人力資源管理師二級(jí)還需進(jìn)行論文考試。

四、開課時(shí)間、考試時(shí)間和證書核發(fā):

開課時(shí)間:每年舉行兩次培訓(xùn)班，上半年在3月上旬開課，下半年在9月上旬開課。

考試時(shí)間:每年舉行兩次*統(tǒng)一考試，上半年在5月上旬，下半年在11月下旬。

證書頒發(fā):考試合格者按照有關(guān)規(guī)定由*人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一核發(fā)《*人民共和國(guó)證書》，證書上加貼“*題庫(kù)統(tǒng)一命題鑒定合格”證簽，并實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)登記管理和網(wǎng)上查詢。

五、申報(bào)條件:

◆助理人力資源管理師——*三級(jí)（具備以下條件之一者）

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上，經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

（2）取得本職業(yè)四級(jí)人力資源管理師后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

（3）具有大專學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

（4）具有*本科學(xué)歷，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經(jīng)本職業(yè)助理人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

◆人力資源管理師——*二級(jí)（具備以下條件之一者）

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

(2）取得本職業(yè)助理人力資源管理師后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

（3）取得*?？茖W(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

（4）取得*本科學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

（5）取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)。

◆高級(jí)人力資源管理師——*一級(jí)（具備以下條件之一者）:

（1）連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。

（2）取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

資格名稱與級(jí)別

鑒定費(fèi)

報(bào)名費(fèi)

教材費(fèi)/培訓(xùn)費(fèi)

合計(jì)

助理人力資源管理師—*三級(jí)

380

200

1500

2080

人力資源管理師———*二級(jí)

600

200

2080

2880

高級(jí)人力資源管理師—*一級(jí)

700

200

4900

5800

報(bào)名資料:

身份證、學(xué)歷證書復(fù)印件各一份，大一寸白底彩色照片4張，工作年限證明原件，填寫《廣東省個(gè)人鑒定申請(qǐng)表》

報(bào)名地址:珠海市吉大景園路16號(hào)