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華生摒棄傳統(tǒng)溝通培訓機構(gòu)只注重能力層面提升的效果并不明顯的弊端,結(jié)合國內(nèi)外先進的理念和方法,首先提出"內(nèi)在信念改變+外在能力提升"的培訓理念。通過參與互動式的體驗式教學,讓學員實現(xiàn)根本的改變。

新勵成專注、致力于素質(zhì)教育的傳播、管理研究、管理咨詢與培訓服務(wù),以"五大文化特色"既高度的職業(yè)化和高度人性化相結(jié)合獎罰分明的管理文化、以共同遵守的規(guī)則下的"大家庭式"的親情文化、以尊重員工夢想、和諧、開放、自由的平臺充分幫助員工快速成長的育人文化、以相互信任、關(guān)愛,懂得付出和分享,樂于贊美和運用優(yōu)勢加強法的感恩文化、以創(chuàng)造一個又一個從不可能到可能,不斷有奇跡和驚喜涌現(xiàn)的奇跡文化開創(chuàng)出了國內(nèi)領(lǐng)-先的教育服務(wù)生態(tài)圈品牌,締造著迅速成長的業(yè)界新品牌。從2005年以來,新勵成因其準確的市場定位,專業(yè)用心的服務(wù),迅速發(fā)展,已累計服務(wù)學?？蛻?000家,個人學員超過10萬人,并以"參與,快樂,實效,授能"的傳播口號不斷幫助客戶成長。在教育行業(yè)很多機構(gòu)受經(jīng)濟危機重創(chuàng)而紛紛關(guān)門的今天,新勵成在經(jīng)濟危機中不但沒有受到影響,反而迎難而上,緊抓教育行業(yè)優(yōu)勝劣汰的洗牌機遇,在市場上果敢前進,通過對市場的調(diào)研與分析,不斷提升產(chǎn)品形象與學校形象,使公司成為*教育行業(yè)有口皆碑的強悍黑馬。

成都朗得教育,專業(yè)心智表達品牌,其從業(yè)人員均為行業(yè)經(jīng)驗超10年的經(jīng)驗豐富老師,常年開設(shè)的課程有《當眾講話》《演說影響力》《邏輯思維》 《說服力溝通 與制勝談判》《和諧人際關(guān)系》 等;同時,朗得教育在企業(yè)培訓、個人輔導方面.的管理、銷售、家庭教育、心理素質(zhì)、溝通、演講、口才等方面也取得了驕人的成績。朗得教育是以口才培訓、心理力提升為主的心智表達提升品牌,所面向的目標人群是成人和青少年,模擬實際場景,拒絕枯燥理論;小班制訓練式教學,專業(yè)老師現(xiàn)場及時糾錯;照片、視頻實時記錄,檢測學習成果;提供實戰(zhàn)舞臺的教學模式,所服務(wù)學員不計其數(shù),好評有口皆碑。