【人力資源管理師2025年報(bào)名時(shí)間】2025年人力資源管理師報(bào)名時(shí)間因考試日期不同而有所差異,按照往年時(shí)間預(yù)估計(jì)推算:1月12日、3月16日、6月15日、9月14日及11月16日的考試,對(duì)應(yīng)的報(bào)名時(shí)間分別為前一年的11月1日至12月1日、12月17日至次年2月3日、次年3月17日至5月4日、6月16日至8月3日、以及9月15日至10月10日。建議考生密切關(guān)注八角藤教育獲取*新的報(bào)考信息。

人力資源管理師招生對(duì)象

目前待業(yè),培訓(xùn)取證后再就業(yè)的人員;

需要提升職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的在崗人員;

馬上或已經(jīng)畢業(yè)的同學(xué);

需要加強(qiáng)人力資源管理學(xué)習(xí)的公司管理崗位人員;

準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的老板及其他人員;

注:符合企業(yè)人力資源管理師報(bào)名條件均可報(bào)名。

為什么要報(bào)考人力資源管理師?

這個(gè)是首要原因,一起先來(lái)看下人力的基本特征吧,首先不寫論文,不需要答辯,只考一科,并且全是選擇題。

內(nèi)容特點(diǎn):考試內(nèi)容基本都是與人相關(guān)的,和我們的工作、生活聯(lián)系緊密,實(shí)用性比較強(qiáng),學(xué)了也基本能用上。

考試特點(diǎn):考點(diǎn)比較多,以理解為主,適合許久沒有備考過(guò)的考生。

適合人群:HR居多,但人力方向相對(duì)萬(wàn)金油,比方說(shuō)你是在辦公室工作/行政,那也是涉及到管理人的崗位哦,都是對(duì)口的!

而且——計(jì)算題少!是我們文科生的*愛!

人力資源管理師利于個(gè)人發(fā)展

在國(guó)企或事業(yè)單位上班的同學(xué)們,如果需要職稱認(rèn)證的話,人力資源比較適合,因?yàn)榭既∪肆Ψ较虻慕?jīng)濟(jì)師證書,同樣可以獲得人力資源管理師職稱。

一來(lái),往高層發(fā)展,需要有更多統(tǒng)籌人力的知識(shí);

二來(lái)單位不會(huì)嚴(yán)格要求員工考取經(jīng)濟(jì)師的專業(yè)方向,自由選擇的情況下選擇相對(duì)簡(jiǎn)單的更好;

三來(lái)你會(huì)發(fā)現(xiàn)周邊的同事們基本也都在備考人力方向,學(xué)伴非常多!話題突然就多起來(lái)了!