廣州白云區(qū)mba培訓(xùn)班，行業(yè)永久不衰，可以成為終身奮斗的事業(yè)，一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)接觸到廣州MBA培訓(xùn)班，*印象是簡(jiǎn)單、純粹、充滿朝氣和活力，當(dāng)我深入了解后才發(fā)現(xiàn)廣州MBA培訓(xùn)班遠(yuǎn)沒(méi)有我們想象的那樣簡(jiǎn)單。話說(shuō)回來(lái)，哪個(gè)行業(yè)是簡(jiǎn)單且輕松呢？為了讓大家進(jìn)一步了解到，以下的全日制和非全日制區(qū)別,MBA的收入,MBA是什么專業(yè),MBA提前面試技巧,MBA適應(yīng)人群,什么人需要MBA,MBA面試技巧,給大家又以重新定義。

現(xiàn)在就讀研究生或者碩士的同學(xué)，擔(dān)心全日制和非全日制教學(xué)質(zhì)量才在差異，那么在此給大家做一個(gè)小小的普及，針對(duì)自己如何選擇全日制和非全日制課程。如果是同一所院校學(xué)習(xí)MBA的情況下，全日制和非全日制授課師資都是相同標(biāo)準(zhǔn)，教學(xué)質(zhì)量相同，這兩種區(qū)別沒(méi)有太大關(guān)系，如果你時(shí)間足夠可以選擇全日制學(xué)習(xí)，如果時(shí)間不夠可以選擇非全日制這樣靈活多變，可以合理安排時(shí)間。

現(xiàn)在很多一線城市報(bào)考MBA的學(xué)員占比*，經(jīng)過(guò)報(bào)考比列男生占比比女生多，最近兩年同濟(jì)女性報(bào)考MBA學(xué)員同比增長(zhǎng)趨勢(shì)明顯上升，再過(guò)一到兩年就會(huì)和男性持平甚至超越，近年來(lái)越來(lái)越偏向于年輕化，30歲以下報(bào)考MBA人員大幅度增多，事實(shí)證明90年代的已成為中流砥柱。人員增多原因在于MBA對(duì)后期職業(yè)規(guī)劃有很大幫助，可以幫助升職加薪。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)在我國(guó)MBA畢業(yè)的學(xué)生在參加工作后差不多有7%左右的人年薪能夠達(dá)到100萬(wàn)以上，有24%的MBA畢業(yè)生年薪50萬(wàn)—100萬(wàn)，36%的人年薪在20萬(wàn)到50萬(wàn)左右。

MBA屬于工商管理學(xué)碩士管理專業(yè)它主要區(qū)別于有兩種：一類學(xué)術(shù)性碩士，一類工商管理碩士，學(xué)術(shù)性碩士是管理學(xué)下設(shè)的工商管理一級(jí)*，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，主要從事學(xué)術(shù)研究；而工商管理碩士，也就我們喊得MBA，更看重綜合管理案例教學(xué)，有很多實(shí)踐環(huán)節(jié)，而且必須要有3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。大部分人，工作3-5年以上，職業(yè)相對(duì)比較成熟，想尋找到新的契機(jī)和職業(yè)可能性，往往會(huì)有選擇讀MBA的想法，這類人是大多數(shù)、是主流。

申請(qǐng)材料是備考人進(jìn)入MBA院校的*道門(mén)檻，通過(guò)對(duì)申請(qǐng)材料的作答使MBA面試?yán)蠋煆囊粋€(gè)平面上認(rèn)識(shí)你，而在面試階段MBA院校會(huì)更直觀地選拔出符合其培養(yǎng)目標(biāo)的人選。影響MBA提前面試通過(guò)的評(píng)分因素：在申請(qǐng)MBA之前，考生應(yīng)當(dāng)首先明確自身的優(yōu)勢(shì)，在申請(qǐng)材料和面試中充分突出自身優(yōu)勢(shì)，讓考官看到自身的亮點(diǎn)，教育背景在面試考核方面占一定的比例，賽優(yōu)教育提示大家要填寫(xiě)真實(shí)的教育背景，無(wú)論優(yōu)秀或普通的教育背景，MBA考試是綜合性的評(píng)定，更加注重對(duì)考生管理潛質(zhì)的考查。

MBA相對(duì)來(lái)說(shuō)適合企業(yè)高管，以及企業(yè)陷入瓶頸需要突破自我的人員，還有一類就是從學(xué)校畢業(yè)2-3年的人員也可以報(bào)考MBA，這樣也能在其它企業(yè)找到待遇更好的工作。當(dāng)然MBA簡(jiǎn)單的說(shuō)就是教你在企業(yè)中如何管理人的。但這并不意味著，MBA畢業(yè)后，就立刻能獲得一個(gè)管理的職位。所有的老板都會(huì)優(yōu)先考慮最親近的人作為提拔對(duì)象。沒(méi)有能力，可以慢慢培養(yǎng)，信任是最重要的。如果獲得MBA碩士學(xué)歷那你到任何一家企業(yè)都能找到理想的工作崗位。

MBA是給身在管理崗位，卻總是管不好的人準(zhǔn)備的。通過(guò)MBA的學(xué)習(xí)，能夠在短時(shí)間內(nèi)提供大量的案例給你，增加你管理的經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)對(duì)復(fù)雜工作任務(wù)的處理能力。MBA的學(xué)費(fèi)，是比較貴的。越好的學(xué)校越貴。**度*兩個(gè)高等學(xué)府的學(xué)費(fèi)每年都在漲價(jià)，基本在50萬(wàn)以上；上海交大40多萬(wàn)，想要學(xué)習(xí)MBA之前就要了解清楚。高昂的價(jià)格代表著非常高的篩選標(biāo)準(zhǔn)。一旦入學(xué)，你會(huì)發(fā)現(xiàn)同學(xué)都是精英人士，收入、視野都比普通人廣闊很多。但人脈的本質(zhì)是價(jià)值交換，資源共享的。當(dāng)然我們提升自己的管理才能是不需要那么高檔的學(xué)校（不一定考的上）市面上一些院校也是能滿足我們當(dāng)前現(xiàn)狀的。

在前期我有簡(jiǎn)單講過(guò)MBA面試遇到的基本問(wèn)題，今天在詳細(xì)的在探討下這個(gè)問(wèn)題，我也整理了一份資料供大家參考。當(dāng)你去參加MBA考試時(shí)，你肯定準(zhǔn)備很充分，當(dāng)然就怕哪種愣頭青啥都不懂往前沖，*灰頭土臉沒(méi)有錄取。首先是你要整理一份資料，比如你在公司擔(dān)任什么職務(wù)；對(duì)下屬和同事是如何評(píng)價(jià)你的管理風(fēng)格，當(dāng)然最主要的離不開(kāi)對(duì)公司創(chuàng)造的價(jià)值，面試官基本都是圍繞這些問(wèn)題進(jìn)行問(wèn)答。

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