所謂感統(tǒng),即感覺統(tǒng)合,是指將從各種感覺傳來的感覺信息組合起來,經大腦統(tǒng)合作用,使整個機體有效地運作的一種功能。每個孩子一出生就擁有感覺統(tǒng)合的能力,這其實是一種本能。不過,這種本能要想高度、健全地發(fā)展起來,必須有兩個前提:第 一,要在嬰幼兒時期和的互動中發(fā)展;第二,要在大腦與不斷地順應反應下發(fā)展。孩子只有手腳并用,才能使感覺統(tǒng)合能力協(xié)調發(fā)展。
感覺統(tǒng)合就是人體在內有效利用自身的感觀,從外界不同的感覺信息(視、聽、嗅、味、觸、前庭和本體覺等)輸入大腦,大腦對輸入信息進行加工處理并作出適應性反應的能力。感統(tǒng)訓練就是以的形式進行感統(tǒng)訓練,更加有利于被嬰幼兒和孩童接受。
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為什么選擇事業(yè)單位頒發(fā)的感統(tǒng)證書呢? ? ? ?首先從職場競爭的角度,選擇事業(yè)單位頒發(fā)的證書,在其權威性和規(guī)范性上都要更具優(yōu)勢。因為通過規(guī)定課時的學習,才能具有資格,考核合格所頒發(fā)的證書可以在平臺長期備案,對應電子信息,通用。在展示自我能力的中,可以增強就業(yè)者的自信、同時強化用人單位對你的價值肯定。簡要的說,相當于自身的能力證明。
崗位職責: 1、熟悉感覺統(tǒng)合訓練等訓練與策略,完成各種感統(tǒng)課評估、制定感統(tǒng)訓練方案、實施訓練計劃; 2、為需求者提供有針對性的訓練計劃與訓練指導; 3、根據需求者的與心理特征與社會需求,為其提供專業(yè)的訓練支持; 4、健康檢查、測量和健康;
感覺統(tǒng)合指導師證的執(zhí)業(yè)范圍 ? ? ? 感覺統(tǒng)合是一種神經處理的,處理的對象是我們所處的中對我們各部位的所產生的各種感覺,再把這些感覺組織起來讓我們的大腦能很清晰的了解明白,然后才能很自然的出對應的行為。在我們的上布滿著各式各樣的感覺的接受器,這些感覺接受器就像偵測器一般,它接受我們人體與互動中所產生的感應,把這種感應以電子的訊號透過有如電線般的神\經回傳至。
改變感覺統(tǒng)合狀態(tài)的是通過針對性強、力度恰當的足量感官刺動,來促進大腦形成新的網絡連結,以便更加完善機體的神經功能,進而展現出更良好的生命狀態(tài)、生活能力與學習能力。這便是感覺統(tǒng)合訓練。
查看感覺統(tǒng)合訓練師證多久下證費用多少, 為什么選擇事業(yè)單位頒發(fā)的感統(tǒng)證書呢? ? ? ?首先從職場競爭的角度,選擇事業(yè)單位頒發(fā)的證書,在其權威性和規(guī)范性上都要更具優(yōu)勢。因為通過規(guī)定課時的學習,才能具有資格,考核合格所頒發(fā)的證書可以在平臺長期備案,對應電子信息,通用。在展示自我能力的中,可以增強就業(yè)者的自信、同時強化用人單位對你的價值肯定。簡要的說,相當于自身的能力證明。 感覺統(tǒng)合訓練是針對感覺統(tǒng)合兒童的全新概念。目前,由于兒童感覺統(tǒng)合??的病因眾多且復雜,感覺統(tǒng)合患兒的數量逐漸增多。相關研究表明,約30%的兒童存在不同程度的感覺統(tǒng)合。隨著感覺統(tǒng)合訓練的出現,這些量身定制的治 療為感統(tǒng)兒童的矯正提供了機會,同時也解決了家長和對這些智商高、成績低的孩子的擔憂。因此,感覺統(tǒng)合訓練的發(fā)展形勢相當廣闊。
感覺統(tǒng)合是指大腦和相互協(xié)調的學習,是指機體在內有效利用自己的感官,以不同的感覺通路(視覺、聽覺、味覺、嗅覺、觸覺、前庭覺和本體覺等)從中信息輸入大腦,大腦再對其信息進行加工處理,(包括:解釋、比較、增強、、聯系、統(tǒng)一),并作出適應性反應的能力,簡稱"感統(tǒng)" "所有感統(tǒng)失調的孩子,如果去追蹤,肯定在很早的嬰兒期就已經有了癥狀,只是家長沒有意識到,"在寶寶還是嬰兒時,家長就應注意觀察寶寶的護理是否有困難,是否有睡眠,"這一點特別重要,正常情況下,孩子都是喜歡被人抱的,但有些感覺統(tǒng)合失調的孩子特別不喜歡被人抱,如果一下抱它起來,它會突然非常害怕;還有的寶寶勺子一放進嘴里就會哭,有些則為特別不喜歡洗臉、洗澡;還有的寶寶一定要在黑暗的才能睡著,有一點光都很難入睡。這些早期癥狀都值得家長特別留心。
查看感覺統(tǒng)合訓練師證多久下證費用多少, 感覺統(tǒng)合訓練師薪資水平高嗎? ? ?對于無的感覺統(tǒng)合訓練師,通常起薪在3000~4000,而在2年以上基本可以達到6000~8000,可見性、專業(yè)度與薪資掛鉤,是這一職業(yè)的特點。
